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    HR internship

    Posti disponibili:
    1
    Zona di lavoro:
    Barcellona
    Area lavorativa:
    Risorse Umane
    Posti disponibili:
    1
    Data di scadenza:
    17 Dicembre 2020
    Testo dell'annuncio:

    Per far fronte alle sfide di Papernest, stiamo reclutando uno stagista di reclutamento.

    All’interno del team delle risorse umane, il vostro ruolo è quello di reclutare, integrare e mantenere i nostri team. Tu sei il garante dei processi amministrativi e sarai il relatore verso i nostri team della nostra cultura aziendale, dei nostri rituali e dei nostri valori, offrendo un’incredibile esperienza di collaborazione!

    Le tue mansioni saranno:
    – Processo di reclutamento
    – Gestione della pubblicazione di annunci sulle bacheche di destinazione
    – Prequalificazione telefonica
    – Primo colloquio di selezione
    – Seguito del processo di assunzione con i responsabili delle assunzioni di tutti i dipartimenti di papernest
    – Prendere le referenze e le proposte di assunzione
    – Accoglienza e integrazione dei nuovi dipendenti
    – Scuola e relazioni con il marchio del datore di lavoro
    – Monitoraggio e partecipazione ad eventi di reclutamento / forum, ecc.
    – Impostazione di nuovi canali di acquisizione in base ai profili che dovrete reclutare
    – Relazioni con la stampa e newsletter sulle novità in materia di assunzioni
    Queste missioni possono ovviamente evolvere, a seconda dei vostri interessi su altri argomenti!

     

    Requisiti:

    – Un minimo di 3 anni di istruzione superiore, con un orientamento allo sviluppo aziendale o alle risorse umane. Avete già una prima esperienza di reclutamento o volete scoprire questa professione.
    – Siete noti per il vostro rigore, la vostra autonomia e il vostro senso di responsabilità.
    – Dinamici e organizzati, sapete come dare priorità alle vostre missioni e rispettare le scadenze.
    – Capacità di ascolto, buone capacità relazionali e rispetto della riservatezza sono anche qualità che ti definiscono.
    – Sei orientato al business
    – Parli italiano, inglese, e idealmente francese e spagnolo!
    – Sei disponibile per almeno 5 mesi.

    Vantaggi:
    Perché papernest?
    Per avere autonomia, impatto e raccogliere le sfide reali: dovrai reclutare tutti i tipi di profili, dagli stagisti al livello c!
    Occupare una posizione di responsabilità che è fondamentale per lo sviluppo dell’azienda: abbiamo obiettivi di assunzione estremamente ambiziosi, con 400 nuovi dipendenti all’anno.
    Lavorare a contatto con team motivati, dinamici e impegnati
    Stipendio interessante: 750€ lordi + retribuzione variabile

     

    Processo di reclutamento

    – Una prima chiamata di qualificazione con un membro del team di reclutamento
    – Un colloquio con Meriem o Claudia, reclutatrice internazionale
    – Un colloquio con Ysé, responsabile delle assunzioni

    Se questa è la vostra sfida, non vediamo l’ora di incontrarvi!

    Telefono:
    +34936065025
    Sito web:

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